Webinar: Strumenti di reclutamento
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La continua carenza di manodopera esacerbata dalla pandemia di COVID-19 continua a disturbare il settore delle attrazioni. Unisciti ai relatori mentre condividono i loro migliori consigli per attrarre e reclutare candidati, cosa hanno imparato e quali consigli hanno per il futuro.
RELATORI
Rachel Harper
Rachel Harper è Assistant General Manager presso Castle Fun Park in BC, Canada e fa parte del Comitato delle risorse umane IAAPA. Dalla Disney Cruise Line ai circhi, dai parchi di divertimento ai FEC, Rachel si diverte, si diverte. Specializzata nella razionalizzazione delle operazioni e nello sviluppo della cultura, Rachel è appassionata di creare esperienze sia per gli ospiti che per i membri del team. Rachel ha conseguito un NAARSO Level I in Operations, ha precedentemente presentato al seminario sulla sicurezza delle corse dei divertimenti del Canada occidentale e ha progettato una programmazione a cui è stato assegnato un anello in ottone IAAPA per la formazione innovativa nel 2019.
Andrea Gibbs, ICAE
Adrea è stata coinvolta nel settore dell'intrattenimento e dell'attrazione da oltre 40 anni, avendo lavorato con organizzazioni in tutto il mondo, tra cui Ramoji Film City, Slagharen Attractie-Park, Disneyland, Walt Disney World, Disneyland Paris, Santa's Village, Windows On China, eXplore 5D e DyMoRides, tra altri. Il suo background combinato in comunicazione, consapevolezza culturale, intrattenimento dal vivo, operazioni, sviluppo del marchio, fitness, sviluppo dei bambini, vendita al dettaglio/merchandising e gestione le offre una prospettiva unica sul settore.
In qualità di Sr. Director Operations, Core Services, per Meow Wolf Inc., Adrea è attiva in IAAPA, inclusa l'attuale partecipazione ai comitati HR e Hall of Fame, al programma Mentorship e un orgoglioso ex membro del Consiglio di amministrazione IAAPA.
Roxann Bury Howard
Roxann Bury-Howard è il Direttore, Guest Experience e Playland Operations per il PNE. Roxann ha conseguito un diploma in Broadcast Communications presso la Mount Royal University (Calgary, Alberta, Canada), dove ha iniziato la sua carriera nello sport e nell'intrattenimento con i Calgary Cannons della Pacific Coast League Triple A Baseball. Ha esperienza nell'intrattenimento dal vivo in sedi del Canada occidentale e posizioni dirigenziali per club della Golden Baseball League, della Northern Baseball League, della Western Hockey League, della National Lacrosse League e della American Hockey League. Ha conseguito la certificazione con associazioni di categoria; IAAPA'un Certified Attractions Manager e operazioni di livello 1 con NAARSO. Roxann parla di parallelismi tra sport, intrattenimento, divertimento e attrazioni; creando spazi ed esperienze per far divertire gli ospiti e diventare fan devoti per tutta la vita.
Meaghan Campbell
Meaghan Campbell, Direttore delle Risorse Umane di Whiting's Foods sul Santa Cruz Beach Boardwalk, lavora in spiaggia da un quarto di secolo! Ha accolto migliaia di persone, ottenuto due certificazioni per le risorse umane e ha aiutato Whiting's Foods a vincere 4 premi Brass Ring!
Vish Mittal
Vishal Mittal è il Direttore delle Risorse Umane dell'Acquario di Vancouver. Vishal ha una vasta esperienza di 17 anni nelle risorse umane in una varietà di settori come quello bancario, assicurativo, dei media, dell'ospitalità. Ha conseguito un MBA in Gestione delle Risorse Umane. In qualità di Direttore delle risorse umane presso l'Acquario di Vancouver, una proprietà di proprietà e gestita da Herschend Family Entertainment, Vishal è stato determinante nel potenziare il team per una riapertura di successo dell'Acquario nell'agosto 2021. Vishal ha una vasta esperienza in fusioni e acquisizioni ed è attualmente guida gli sforzi delle organizzazioni nello sviluppo e nella promozione di una cultura positiva e inclusiva all'Acquario di Vancouver".